-
شماره راهنما
314
-
پديد آورنده
رضواني، رضوان
-
عنوان
مدل ساختاري سلامتروان كاركنان شركت مهندسي انر شيمي بر اساس هوش هيجاني با ميانجيگري انگيزش شغلي در دوران پاندومي كوويد 19
-
عنوان به انگليسي
The structural model of mental health of employees of Ener Chemical Engineering Company based on emotional intelligence with the mediation of job motivation During the covid 19 pandemic
-
مقطع تحصيلي
كارشناسي ارشد
-
رشته تحصيلي
روانشناسي گرايش: روانشناسي عمومي
-
محل تحصيل
دانشگاه پيام نور مركز پاكدشت
-
سال تحصيل
1398
-
تاريخ دفاع
1401/06/13
-
وضعيت پايان نامه
عالي
-
مشخصات ظاهري
66ص.
-
استاد راهنما
دهستاني، مهدي
-
كتابنامه
58-64
-
توصيفگر فارسي
انگيزش شغلي، سلامت روان، هوش هيجاني
-
توصيفگر لاتين
Emotional Intelligence. mental health. Job motivation
-
شناسه هاي افزوده
دانشگاه پيام نور مركز پاكدشت
-
چكيده
هدف پژوهش حاضر پيش بيني سطح سلامت روان كاركنان شركت مهندسي انر شيمي بر اساس هوش هيجاني با ميانجيگري انگيزش شغلي بود. روش پژوهش توصيفي و از نوع همبستگي بود. جامعه آماري اين پژوهش شامل تمام كاركنان شركت مهندسي انر شيمي در سال 1400 بود كه از ميان 250 نفر از كاركنان به روش نمونه¬گيري در دسترس انتخاب شدند. ابزار پژوهش شامل پرسشنامه سلامت عمومي گلدبرگ (1972)؛ مقياس هوش هيجاني شات و همكاران (1998) و پرسشنامه انگيزش شغلي هرزبرگ تنظيم بخشي علي آبادي و همكاران (1383) بود. داده¬ها با استفاده از روش مدليابي معادلات ساختاري تحليل شدند. نتايج پژوهش حاضر نشان داد سطح سلامت روان كاركنان شركت مهندسي انر شيمي بر اساس هوش هيجاني با ميانجيگري انگيزش شغلي پيش بيني مي¬شود.
-
تاريخ نمايه سازي
1402/02/09
-
نام نمايه ساز
عبدالهي، مريم
-
شماره ركورد
71935
-
لينک به اين مدرک :