پ303

The effect of internal control, human resource competence and use of information technology on the quality of financial performance of Hamadan Municipality with the mediating role of organizational commitment

كارشناسي ارشد

مديريت فناوري اطلاعات گرايش: سيستم هاي اطلاعاتي پيشرفته

دانشگاه پيام نور مركز پرند

1400-1401

1401/04/01

عالي

116ص

رضايي، عباسعلي

تاجفر، اميرهوشنگ

كنترل داخلي، صلاحيت منابع انساني، فناوري اطلاعات، كيفيت عملكرد مالي، تعهد سازماني

دانشگاه پيام نور مركز پرند

بسياري از سازمان هاي امروزي كشور و به خصوص سازمان شهرداري شهر همدان با چاالش و مسااللي اين چنين درگير هستند لذا با توجه به اينكه سازمان شهرداري شهر همدان، به دليل تعدد بالاي كاركناان، حساب هاي مالي، مزالدات، مناقصات، و ... نيازمند توانمندي كاركناني متعهد است. از ايان رو هادف از انجام اين تحقيق تاثير كنترل داخلي، صلاحيت منابع انساني و اساتفاده از فنااوري اطلاعاات بار كيفيات عملكرد مالي سازمان شهرداري شهر همدان با نقاش مياانجي تعهاد ساازماني ماي باشاد. روش تحقياق پژوهش حاضرهمبستگي و از لحاظ هدف، كاربردي مي باشد. جامعه آمااري تحقياق حاضار را كاركناان سازمان شهرداري شهر همدان ) 150 نفر( تشكيل مي دهند كه تعدادي) 110 نفر( از آن ها به روش نموناه گيري تصادفي ساده و از طريق فرمول كاوكران ماورد مطالعاه قارار گرفات. ابازار جماع آوري داده هاا پرسشنامه بوده، روايي سازه از طريق خبرگان و اساتيد مورد بررسي قرار گرفت، و پايايي تحقياق نياز، از طريق آلفاي كرونباخ مورد تاييد قرار گرفات. تجزياه و تحليال داده هااي پاژوهش از طرياق مدلساازي معادلات ساختاري با استفاده از نرم افزار پي ال اس انجام شد. يافته هاي اين تحقيق نشاان داد كاه تماام فرضيه هاي تحقيق تاييد شد. به طوري كه كنترل داخلي بر كيفيت عملكرد مالي سازمان شاهرداري شاهر همدان تاثير دارد. صلاحيت منابع انساني بر كيفيت عملكرد مالي سازمان شهرداري شهر همدان تاثير دارد. فناوري اطلاعات بر كيفيت عملكرد مالي سازمان شهرداري شهر همادان تااثير دارد.لتعهاد ساازماني بار كيفيت عملكرد مالي سازمان شهرداري شهر همدان تاثير دارد و كنترل داخلي بر تعهد سازماني تاثير دارد.

67371