HD 403

Investigating the mediating role of psychological empowerment and interpersonal trust in the effect of interpersonal conflict on the knowledge sharing intention

كارشناسي ارشد

مديريت دولتي گرايش بودجه و ماليه عمومي

پيام نور رشت

1400/03/19

104ص.

درجه ارزشيابي:بسيارخوب

محمدصادق حسن زاده

حامد هاشمي

Psychological empowerment , Interpersonal trust , Interpersonal conflict , knowledge sharing intention

حسن زاده،محمدصادق،راهنما , هاشمي،حامد،مشاور

هدف از انجام پژوهش حاضر، بررسي نقش ميانجي توانمندسازي روان شناختي و اعتماد بين شخصي در تاثير تعارض بين شخصي بر تمايل به تسهيم دانش مي-باشد. پژوهش كاربردي و از نوع توصيفي بوده و جامعه آماري پژوهش كاركنان بانك سپه استان گيلان بودند كه به روش نمونه گيري سهميه اي تعداد 191 نفر بر اساس فرمول كوكران انتخاب شدند. ابزار گردآوري داده ها پرسشنامه بود كه پايايي آن توسط آلفاي كرونباخ و روايي آن توسط روايي محتوا مورد تاييد قرار گرفت. جهت تجزيه و تحليل داده ها از روش مدل¬سازي معادلات ساختاري توسط نرم افزار آماري SmartPLS3 استفاده شد. يافته هاي تحقيق نشان داد كه تعارض بين شخصي از طريق توانمندسازي روان شناختي و اعتماد بين شخصي بر تمايل به تسهيم دانش تاثير گذار است. بر اين اساس مي توان گفت كه با ارتقاي اعتماد بين شخصي و توانمندسازي روان¬شناختي رابطه بين تعارض بين شخصي و تمايل به تسهيم دانش را مي¬توان كاهش داد.

1400/09/13

منتخبي

64016