-
پديد آورنده
فاطمه مهاجري
-
عنوان
بررسي تاثيرات رابطه رهبر-پيرو و عدالت سازماني بر رفتار شهروندي سازماني(مورد مطالعه دانشگاه هاي پيام نور استان مركزي)
-
مقطع تحصيلي
كارشناسي ارشد
-
رشته تحصيلي
مديريت منابع انساني
-
محل تحصيل
دليجان
-
سال تحصيل
1391
-
تاريخ دفاع
1391
-
وضعيت پايان نامه
دفاع شده
-
مشخصات ظاهري
190ص.:مصور،جدول،نمودار
-
استاد راهنما
دكتر مجتبي رفيعي
-
استاد مشاور
دكتر مصطفي علي ميري
-
كتابنامه
184-188
-
توصيفگر فارسي
رفتار شهروندي سازماني،عدالت سازماني،عدالت توزيعي
-
چكيده
بر مبناي روش تحقيق پيمايشي با رويكرد توصيفي و با استفاده از پرسشنامه انجام شده است.
نتايج نشان مي دهدرفتار شهروندي سازماني تحت تاثير عدالت سازماني وهمچنينرابطه باكيفيت بين مدير و كاركنان مي تواند تقويت شود.
-
تاريخ نمايه سازي
1/12/95
-
نام نمايه ساز
آمنه ايزدي
-
شماره ركورد
40151
-
لينک به اين مدرک :
