م ، پ ،113/80

ربابه مقدسي

كارشناسي

مديريت دولتي

پيام نور مركز بهشهر ,

1392

120ص , جدول ،نمونه ،پرسشنامه

مجيد عموزاد خليلي

كتابنامه

واژه نامه

پ استاد راهنما عموزاد خليلي ،مجيد , ع

در تحقيق حاضر با هدف بررسي وشناخت نقش رهبري اثر بخش در تعالي سازماني بانك ملي استان مازندران با استفاده از مدل EFQM از ميان جامعه آماري 84 موردي كاركنان بانك ملي استان مازندران تعداد 69 مورد بعنوان نمونه آماري انتخاب و با استفاده از پرسشنامه در قالب روش تحقيق كتابخانه اي و ميداني به ارزيابي نقش رهبري اثر بخش در تعالي سازماني بانك ملي استان مازندران پرداخته شد نتيجه تحقيق نشان دده است كه در كليه ابعاد تعالي همبستگي نسبتا مناسبي با رهبري اثر بخش وجود دارد و همچنين در برخي از ابعاد به لحاظ دستيابي به تعالي نقاط قوت و ضعفي وجود دارد

3931/40/01

4368پ

1

14494