پ268

Investigating the Framework of Entrepreneurial Strategic Thinking on New Technologies of Textile Printing and Dyeing Industry

كارشناسي ارشد

مديريت بازرگاني

دانشگاه پيام نور مركز پرند

1400-1401

1400/11/04

بسيار خوب

88ص

دريني، ولي محمد

چارچوب تفكر استراتژيك كارآفرينانه، تكنولوژيهاي نوين صنعت چاپ و رنگرزي پارچه، ذهنيت كارآفرينانه، فرهنگ كارآفرينانه، رهبري كارآفرينانه

دانشگاه پيام نور مركز پرند

هدف اين تحقيق شناسايي تأثير چارچوب تفكر استراتژيك براي كارآفريني بر فناوريهاي جديد در صنعت چاپ و رنگرزي است. در اين تحقيق از يك فرضيه اصلي و سه فرضيه فرعي استفاده شده است. پژوهش حاضر از نوع هدفمند، كاربردي و روش شناسي در زمينه تحقيق توصيفي پيمايشي از نوع ميداني است. اين تحقيق در شركت زرفام توليد و رنگرزي منسوجات انجام شد و كليه مديران و كاركنان ارشد شركت زرفام توليد و رنگرزي منسوجات جامعه آماري اين تحقيق را تشكيل دادند كه از 432 نفر با استفاده از فرمول كاكرين 223 نفر با استفاده از روش نمونه گيري تصادفي ساده انتخاب شدند و پرسشنامه ي )ملك اخلاق، مرادي قراحمدي، مهدي زاده، 1393 ( در 16 سوال توزيع شد. اين تحقيق توسط نرم افزار Spss نسخه 24 انجام و تحليل شده است. نتايج نشان مي دهد كه چارچوب تفكر استراتژيك كارآفريني بر فناوري هاي جديد در صنعت چاپ و رنگرزي پارچه تأثير دارد. همچنين ذهنيت كارآفريني، فرهنگ كارآفريني و رهبري كارآفريني بر فناوريهاي جديد در صنعت چاپ و رنگرزي منسوجات تأثير ميگذارد كه طبق آزمون فريدمن رهبري كارآفريني بيشترين تأثير را بر كارآفريني دارد.

65560