-
شماره راهنما
BUMA ۲۳۹۱ ۱۳۹۷
-
پديد آورنده
سيد محمد رضا باقرپور
-
عنوان
بررسي اثر تبادل رهبر - پيرو، اقدامات منابع انساني و تاب آوري كاركنان بر عملكرد فرانقشي از طريق نقش ميانجي مشاركت كاركنان ( مورد مطالعه: كاركنانادارات امور مالياتي شهر مشهد)
-
عنوان به انگليسي
tHnvestigatng the effect of Leader member Exchange Human Resource practices and Employees Resilience on extra role performance through mediating Role of employee engament case study Employees of Tax Administration Offices in Mashhad City
-
مقطع تحصيلي
كارشناسي ارشد
-
رشته تحصيلي
مديريت بازرگاني
-
محل تحصيل
مشهد
-
سال تحصيل
۱۳۹۷
-
استاد راهنما
سيد محمد موسوي
-
استاد مشاور
محمد اكبري
-
كتابنامه
دارد
-
توصيفگر فارسي
اقدامات منابع انساني ، تبادل رهبر ، پيرو ، تاب آوري كاركنان , عملكرد فرانقشي، مشاركت كاركنان
-
توصيفگر لاتين
human resources practices leader member exchange employees resilience extrarole performance employees engagement
-
تاريخ نمايه سازي
۹۷/۱۲/۲۵
-
نام نمايه ساز
دال مينو
-
شماره ركورد
51618
-
لينک به اين مدرک :
